Консультации о порядке предоставления государственных услуг по социальным вопросам доступны в режиме онлайн и более тысячи жителей региона уже воспользовались этой возможностью. Это удобно для пожилых людей и инвалидов, малоимущих семей и жителей отдаленных поселений, ведь пообщаться со специалистом можно не выходя из дома. Например, узнать как оформить различные формы поддержки. Обратиться за помощью можно […]
В 29-ой Международной выставке WorldFood Moscow-2020 принимают участие шесть волгоградских предприятий. На выставке представлена линейка товаров комбината хлебопродуктов «Арчединский»; горчичное масло «Сарепта»; лимонады торгового дома «Держава»; мед с орехами и ягодами «Южной пищевой компании»; виноградные вина компании «Дубовский виноград»; этикетки и упаковки «Флексо Принт». Участвуют предприятия бесплатно, расходы взял на себя региональный Центр поддержки экспорта. […]
«Серая» зарплата — это размер оплаты труда работника, отличающийся от «официальной» суммы по трудовому договору. Негативные последствия для работника, получающего «серую» зарплату: получение лишь «белой» части зарплаты в случае любого конфликта с работодателем; неполучение в полном объеме отпускных, расчетных при увольнении; оплата больничного листа, исходя из «белой», то есть официальной части заработной платы; почти полное […]
Согласно части 1 статьи 2 Трудового кодекса Российской Федерации работник имеет право на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы, обеспечивающей достойное человека существование для него самого и его семьи, и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда. Нарушением трудовых прав является: Несвоевременная выплата заработной платы; Выплата заработной платы в «конвертах»; […]
Согласно статье 136 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Предусмотренное 136 Трудового кодекса Российской Федерации право на получение зарплаты не реже чем каждые полмесяца относится к числу условий, установленных законодательством, и распространяется на все виды деятельности предприятий, учреждений, организаций независимо от форм собственности и ведомственной подчиненности. Это условие не […]
Согласно статье 15 Трудового кодекса Российской Федерации трудовые отношения — отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретного вида поручаемой работнику работы), подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, […]
Если Вам не безразлично Ваше будущее, Вы хотите получать полный объем социальных гарантий, Вам важен размер будущей трудовой пенсии — ВЫ ДОЛЖНЫ ОТСТАИВАТЬ СВОИ ЗАКОННЫЕ ПРАВА! Что делать, чтобы заставить работодателя выплачивать реальную зарплату официально? РАДИ СЕБЯ, СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИЩЁННОСТИ СВОИХ БЛИЗКИХ ВЫ МОЖЕТЕ: Обратиться в органы Пенсионного фонда с заявлением о предоставлении выписки из индивидуального […]
Если Вам или Вашим близким выплачивают заработную плату «в конверте» с сообщением об этом факте Вы можете обратиться на телефоны «горячей линии» комитет по труду и занятости населения Волгоградской области 30-81-16; Государственной инспекции труда по Волгоградской области 97-50-90; администрации Котовского муниципального района (юридический отдел) 4-11-53. Также проинформировать о факте выдачи заработной платы «в конверте» Вы имеете […]
Сувенир музея-заповедника «Старая Сарепта» «Сарептские пряники» победил в конкурсе «Туристический сувенир» и стал лучшим гастрономическим сувениром Центрального, Северо-Западного, Южного и Северо-Кавказского федеральных округов. Всего в в финале приняли участие более 300 участников из 31 региона России. Рецепт «Сарептских пряников» берет начало в XVIII-XIX веках, сотрудникам музея удалось его восстановить, а рисунок на коробке воспроизводит упаковку […]
